la Californie Ministère de l’Emploi équitable et du Logement a émis une objection formelle au récent éditeur et développeur de règlement Activision Blizzard avec la Commission pour l’égalité des chances dans l’emploi, le DFEH notant que cela pourrait causer un « dommage irréparable » à ses procédures judiciaires en cours.
Activision Blizzard, comme vous le savez probablement, est actuellement engagé dans une série de poursuites liées à la prétendue «culture de garçon de la fraternité» de l’entreprise et à diverses allégations de harcèlement.
Le Département de l’emploi et du logement de l’État de Californie a déposé une objection au règlement conclu par l’entreprise auprès de la Commission pour l’égalité des chances dans l’emploi, affirmant qu’il causerait un « dommage irréparable » à son propre procès.
Dans des documents qui ont été diffusé sur . par Stephen Totilo d’Axios, le DFEH note que les termes du règlement obligeraient les employés à libérer Activision Blizzard des réclamations en vertu de la loi de l’État de Californie, ce qui aurait de graves répercussions sur son propre procès.
“Les mesures d’exécution en cours du DFEH contre les défendeurs seront compromises par des renonciations non informées que le décret proposé conditionne à l’obtention d’une réparation par les victimes”, a écrit le DFEH. « Le décret de consentement proposé contient également des dispositions sanctionnant la destruction et/ou la falsification effectives des preuves essentielles au dossier du DFEH, telles que les dossiers du personnel et d’autres documents faisant référence au harcèlement sexuel, aux représailles et à la discrimination.
L’État de Californie a déjà accusé Activision Blizzard de “retenue” et de “supprimer” des preuves liées à l’affaire, et les inquiétudes concernant ce nouveau règlement semblent raviver ces inquiétudes pour l’État.
Depuis que le procès a été révélé pour la première fois, les actionnaires ont fait valoir qu’ils avaient subi un “dommage économique” du fait que les dirigeants de l’entreprise avaient intentionnellement retenu des informations sur le procès pour harcèlement sexuel.
Le président de Blizzard, J. Allen Brack, a quitté l’entreprise, laissant Jen Oneal et Mike Ybarra co-diriger Blizzard. Activision Blizzard a également confirmé que le responsable des ressources humaines, Jesse Meschuk (qui travaillait dans l’entreprise depuis 12 ans), est également parti début août.
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